Page 62 - 2019_performans_programi
P. 62
T.C. KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU
2.6 Faaliyetlerden Sorumlu Harcama Birimleri Tablosu
Faaliyetlerden Sorumlu Harcama Birimlerine İlişkin Tablosu
İdare Adı 40.60 - KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU
PERFORMANS HEDEFİ FAALİYETLER SORUMLU BİRİMLER
Şikâyetlerin daha hızlı ve etkin bir Şikâyet alma yöntemlerinin geliştirilmesi BAŞDENETÇİLİK
şekilde alınması sağlanacaktır faaliyetleri GENEL SEKRETERLİK
Şikâyetlerin etkin bir şekilde
incelenmesi, sonuçlandırılması ve Bilgi temelli sistemlerin geliştirilmesi BAŞDENETÇİLİK
takibinin yapılması için bilgi temelli faaliyetleri GENEL SEKRETERLİK
bir sistem geliştirilecektir.
Kurum kararlarının etkinliği Kararların etkinliğini arttırma faaliyetleri BAŞDENETÇİLİK
arttırılacaktır. GENEL SEKRETERLİK
Yıllık ve özel raporları daha etkili Yıllık ve özel raporları standart hale BAŞDENETÇİLİK
bir hale getirmek için iyileştirme ve
geliştirmeler yapılacaktır. getirme faaliyetleri GENEL SEKRETERLİK
KDK’nın etkinliğini arttıracak yasal BAŞDENETÇİLİK
altyapıya ilişkin öneriler geliştirilecek Kurumun etkinliğini arttırma faaliyetleri GENEL SEKRETERLİK
ve girişimlerde bulunulacaktır.
Bireylere yönelik tanıtım ve iletişim Bireylere yönelik tanıtım faaliyetleri BAŞDENETÇİLİK
stratejisi geliştirilecektir. GENEL SEKRETERLİK
Yabancılar ve dezavantajlı bireylere
BAŞDENETÇİLİK
yönelik tanıtım ve iletişim stratejisi Yabancı ve dezavantajlı bireylere yönelik GENEL SEKRETERLİK
tanıtım faaliyetleri
geliştirilecektir.
Kamu kurumlarına yönelik tanıtım ve Kamu kurumlarına yönelik tanıtım faali- BAŞDENETÇİLİK
iletişim stratejisi geliştirilecektir. yetleri GENEL SEKRETERLİK
STK’lara yönelik tanıtım ve iletişim BAŞDENETÇİLİK
stratejisi geliştirilecektir. STK’lara yönelik tanıtım faaliyetleri GENEL SEKRETERLİK
Medya kuruluşlarına ve sosyal Medya kuruluşlarına ve sosyal medyaya BAŞDENETÇİLİK
medyaya yönelik tanıtım ve iletişim yönelik tanıtım faaliyetleri GENEL SEKRETERLİK
stratejisi geliştirilecektir.
Dış Paydaşlar nezdinde KDK’nın
algısını güçlendirici mekanizmalar Dış paydaşlara yönelik tanıtım ve işbirliği BAŞDENETÇİLİK
oluşturulacaktır. faaliyetleri GENEL SEKRETERLİK
Etkin bir insan kaynakları sistemi Eğitim ve performans geliştirme BAŞDENETÇİLİK
oluşturulacak ve sürekliliği faaliyetleri GENEL SEKRETERLİK
sağlanacaktır.
Kurumsal kimliğin ve kültürün Kurumsal aidiyet, kültür ve birlikte BAŞDENETÇİLİK
geliştirilmesi sağlanacaktır. çalışabilirliğin geliştirilmesi faaliyetleri GENEL SEKRETERLİK
Kurumun bilgi teknolojileri
altyapısının güçlendirilmesi ve Kurumun mevcut bilişim sistemlerinin
geliştirilmesi, güvenlik önlemlerinin
Kurumun mevcut bilgi sistemlerinin alınması ve gereken diğer sistemlerle GENEL SEKRETERLİK
ilgili diğer bilişim sistemlerine entegrasyonun sağlanması faaliyetleri
entegrasyonu sağlanacaktır.
2019
PERFORMANS 63
PROGRAMI
