Page 220 - kamu-personel-rejimi-1
P. 220

B. Ön İnceleme Süreci

               3.Yapılan ön inceleme neticesinde, şikayet konusunun Kurumu-
            muzun  görev alanına girdiği,  şikayetçilerin menfaat  ihlali  koşulunu
            taşıdığı, idari başvuru yollarının tüketildiği, şikayetin süresinde yapıl-
            dığı ve diğer ön inceleme konularında da bir eksiklik bulunmadığı, bu
            nedenle şikayetin inceleme ve araştırmasına engel bulunmadığı tespit
            edilmiştir.
               4.28/3/2013 tarihli ve 28601 mükerrer sayılı Resmi Gazetede ya-
            yımlanan Kamu Denetçiliği Kurumu Kanununun Uygulanmasına İliş-
            kin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin 22 inci maddesinin üçün-
            cü fıkrasında aynı sebep ve konuya ilişkin benzer nitelikteki şikâyet
            başvurularının birleştirilerek incelenebileceği düzenlemesine yer ve-
            rilmiştir.
               Şikayet dosyasının incelenmesinden; konuya ilişkin benzer 3 adet
            2014/2643, 2014/2747, 2014/2498 sayılı dosyaların; inceleme konu-
            su 2014/2473 numaralı şikayet dosyası ile aralarında sebep ve konu
            yönünden bağlantı olduğu ve anılan şikayet dosyalarının halen ince-
            lenmekte olduğu anlaşılmaktadır.
               Bu durumda, şikayetin aynı sebep ve konudan doğduğu ve biri hak-
            kında verilecek kararın diğerini etkileyecek nitelikte olduğu sonucuna
            varıldığından, benzer 3 adet 2014/2643, 2014/2747, 2014/2498 sayı-
            lı dosyalar 2014/2473  nolu şikayet dosyasında birleştirilmiştir.


               II. OLAY VE OLGULAR
               A. Şikayetçinin Konu Hakkındaki Açıklamaları ve İddiaları

               5. Şikayetçiler, 659 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ile yapılan
            düzenleme neticesinde Defterdar emrinde görev yapan Defterdarlık
            Uzmanlarının denetim, inceleme ve soruşturma yetkilerinin İdarenin
            takdirine bırakıldığından bu görevi yürütenlerin bağımsız, tarafsız ve
            hakkaniyete uygun olarak çalışmasının mümkün olmadığını, bir olurla
            verilen denetim ve soruşturma yetkisinin her an alınmasının müm-
            kün olduğunu, denetim yetkili Defterdarlık Uzmanlarının denetim
            ve incelemesini yaptığı birim müdürünün mahiyetinde çalışmasının
            mümkün olması ve bunun da herhangi bir kıstasa bağlı olmaksızın ta-
            mamen idarenin takdirine bırakılmasının çalışma barışını bozacağını,




                                                               KAMU DENETÇILIĞI KURUMU  215
   215   216   217   218   219   220   221   222   223   224   225