Page 46 - kamu-personel-rejimi-2

sonucunda şikâyetçinin 657 sayılı DMK’nın 125 inci maddesi uyarınca
uyarma, kınama ve aylıktan kesme cezalarından sadece kınama cezası-
nı gerektiren “Verilen emir ve görevlerin tam ve zamanında yapıl-
masında, görev mahallinde kurumlarca belirlenen usul ve esasla-
rın yerine getirilmesinde, görevle ilgili resmi belge, araç ve gereç-
lerin korunması, kullanılması ve bakımında kusurlu davranmak”
suçunu işlediğine kanaat getirilmiştir.

15) Disiplin Soruşturması’nın anılan idarece tebliğini müteakip
şikayetçi ...’den kadrolu bulunduğu yerdeki 1 inci disiplin amiri olan
Sandıklı İlçesi Devlet Hastanesi Sağlık Bakım Hizmetleri Müdürü ta-
rafından 657 sayılı DMK’nın 130 uncu maddesi kapsamında savunma-
sı talep edilmiş, şikayetçiden 03.09.2014 tarihli ve 5025 sayı ile kayıtlı
savunması alınmıştır.

16) Buna göre, Sandıklı İlçe Devlet Hastanesi Baştabipliği’nin
08.09.2014 tarih ve 3029 sayılı yazısıyla şikayetçi ...’ye 657 sayılı Dev-
let Memurları Kanunu’nun 125 inci maddesinin B fıkrasının (a) bendi
gereğince kınama cezası verilmiştir.
17) Şikayetçiye 12.09.2014 tarihinde ceza tebliğ edilmiş, 15.09.2014
tarihli dilekçe ile Disiplin Amirinin vermiş olduğu cezaya itiraz etmiş-
tir. İl Disiplin Kurulu’nun 2014/14 itiraz karar konulu 24.09.2014 ta-
rihli itiraz kararının reddi şikâyetçi tarafından 15.10.2014 tarihinde
tebliğ alınmıştır.
18) Şikâyetçi ... 21.10.2014 tarihinde verilen disiplin cezasının
usule uygun olmadığı ve savunmasının yeterli olmasına rağmen söz
konusu disiplin cezasının verildiği iddiası kapsamında Kurumumuza
kınama cezasının iptali talebi ile başvuruda bulunmuştur.

D. Kamu Denetçisinin İnceleme ve Araştırma Bulguları
19) Kurumumuz tarafından 31.10.2014 tarih ve 8889 sayılı yazı
ile Kamu Hastaneleri Kurumu’na bağlı Afyonkarahisar İli Kamu Has-
taneleri Birliği Genel Sekreterliği’nden bilgi ve belge talebinde bulu-
nulmuştur. Bilgi ve belge talebi ön incelemeye ilişkin soruların yanı
sıra disiplin cezasına dayanak teşkil eden soruşturma raporu, rapor
sonucu, şikâyetçinin varsa itiraz dilekçesi, şikâyetçinin kanuni statü-
sü, hizmet cetveli geçici olarak görevli bulunduğu çalışma yeri ve gö-
revlendirme belgesi, disiplin amirlerini gösterir hukuki mevzuat ve

KAMU DENETÇILIĞI KURUMU 41