Page 303 - calisma-ve-sosyal-guvenlik-1

22. İlgili Kurumca bağlanan yaşlılık aylığının hesabında herhangi
bir maddi hata bulunup bulunmadığının,
23. Şikâyetçinin aylık bağlama işleminin, dayanağı mevzuat ile bir-
likte detay bilgisinin,
24. Daha fazla prim ödenmesinin daha fazla aylık alma sonucunu
doğurup doğurmayacağının,

25. Yine aynı prim ödeme gün sayısıyla aynı prim miktarını öde-
yenlerin aynı yaşlılık aylığı alacağı gibi bir beklentinin mevcut yasal
düzenlemeler çerçevesinde gerçekleşip gerçekleşemeyeceği bilgisinin
temini amacıyla 11/12/2013 tarihinde bilirkişi görevlendirilmiştir.
Bilirkişi tarafından düzenlenen 20/12/2013 tarihli raporda özetle;
a) Şikâyetçinin Maaş Hesabında Maddi Hatanın Bulunup Bu-
lunmadığı Hususu

26. Şikayetçi ...’nın işe ilk giriş tarihi 15/07/1983 olduğundan,
5510 sayılı Kanunun geçici 7 nci maddesinin birinci fıkrası uyarınca,
sigortalılığa tabi olduğu kanun hükümlerinin uygulanacağı, 5510 sayı-
lı Kanunun yürürlüğe girdiği tarihten önce sigortalı olup, bu Kanunun
yürürlüğe girdiği tarihten sonra aylık talebinde bulunanlardan, farklı
sosyal güvenlik kanunlarına ya da 5510 sayılı Kanunda belirtilen si-
gortalılık hallerinden birden fazlasına tabi olanlara aylık bağlanması-
na esas alınacak Kanunun; 5510 sayılı Kanun ile mülga 2829 sayılı Ka-
nun hükümleri olduğu, mülga 2829 sayılı Kanunun 8 inci maddesinin;
“Birleştirilmiş hizmet süreleri toplamı üzerinden, ilgililere; son yedi
yıllık fiili hizmet süresi içinde fiili hizmet süresi fazla olan kurumca,
hizmet sürelerinin eşit olması halinde ise eşit hizmet sürelerinden so-
nuncusunun tabi olduğu kurumca, kendi mevzuatına göre aylık bağla-
nır ve ödenir.” hükmünü içerdiği, buna göre, yaşlılık aylıklarında son
yedi yıllık fiili hizmet süresi içinde en fazla hizmetin geçtiği sigortalılık
hali esas alınarak, bu sigortalılık haline göre değerlendirme yapıldığı,
...’nın tahsis dosyasında yer alan bilgiler uyarınca, son yedi yıllık fiili
hizmet süresi içinde SSK’ya tabi hizmeti daha fazla olduğundan, ilgili-
ye, 506 sayılı Kanun hükümlerinin uygulanması gerektiği belirtilmiş-
tir.
27. Bu nedenle ...’nın işe ilk giriş tarihi nedeniyle kendisine,
5510 sayılı Kanunun geçici 7 nci maddesinin birinci fıkrası ile atıfta

302 KAMU DENETÇILIĞI KURUMU