Page 72 - kamu-personel-rejimi-1

çalıştığı anlaşılmıştır. 3201 sayılı kanunun ek 21 inci maddesin-
de emniyet teşkilatı mensupları (polisler) arasında yapılan dörtlü sı-
nıflandırmada “Diğer Birimlerde Görevli” olarak nitelendirilen sınıf
içerisinde büro hizmetlerinde görev yapan bu polis memurlarının da
bulunduğu ve büro hizmetlerinde çalışan bu kişilerin de 3201
sayılı kanun kapsamında fazla mesai ücreti olarak 2014 yılı iti-
barıyla aylık sabit olarak 290 TL aldıkları görülmüştür.

İdari İzin
38) Emniyet teşkilatı bünyesinde görev yapan polisler şikayet baş-
vurularında, yoğun çalışma programı ve verilen ek görevler nedeniy-
le fazla mesai yaptıklarını ancak 657 sayılı Devlet Memurları Kanu-
nu’nun 178 inci maddesinde kapsamında kendilerine verilmesi gere-
ken idari izinlerin verilmediğini belirtmişlerdir.
39) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 178 inci maddesinin,
kurumların personelini gerekli hallerde günlük çalışma saatleri dışın-
da fazla çalışma ücreti vermeksizin çalıştırabilecekleri, ancak perso-
nele yaptırılacak fazla çalışmanın her sekiz saati için bir günlük izin
verileceği veya bu şekilde verilecek iznin on günlük kısmının yıllık izne
ekleneceği şeklinde düzenlendiği görülmüştür.
40) Konuyla ilgili olarak bir polis memuru, 12/24 saat esasına da-
yalı çalışma sistemiyle görev yaptığı 04.01.2007- 31.10.2011 tarihleri
arasında büroda çalışan bir memurdan 4097 saat daha fazla çalışma
yaptığını ileri sürerek bu fazla çalışmasının karşılığı olarak tarafına
25.606,25 TL ile devam eden yıllarda yaptırılacak fazla çalışma ücret-
lerinin ödenmesi için Tokat İdare Mahkemesine dava açmıştır.
Tokat İdare Mahkemesinin 2011/804 Esas ile 2012/656 Karar sa-
yısı ile konuyla ilgili olarak 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun
178. maddesinin A bendinde, yapılan fazla çalışmaların ücretle kar-
şılanacağı hallerin tek tek sayılmak suretiyle açıklandığı, sayılanlar
içinde emniyet hizmetlerine ilişkin bir ibare bulunmadığı ve bu ne-
denle emniyet hizmetleri sınıfı personeline yaptığı fazla çalışma kar-
şılığında ücret ödenmesinin mümkün olmadığı; ancak aynı maddenin
B bendinde, personelini günlük çalışma saatleri dışında fazla çalıştı-
ran kurumların fazla çalışma ücreti vermeyeceği, ancak kurumların
yaptırılacak fazla çalışmanın her sekiz saati için bir gün hesabı ile izin
vereceği şeklinde düzenlemenin yer aldığı; buna göre ilgili kanun, tü-
zük veya yönetmelikte yer almadığı halde haftada 40 saatten fazla

KAMU DENETÇILIĞI KURUMU 67