Page 201 - kamu-personel-rejimi-2
P. 201

52. Tüm bu hükümler çerçevesinde, 659 sayılı Kanun Hükmün-
            de Kararname ile getirilen düzenlemelerle idarelerin hukuk iş-
            lerinin her idarenin kendi bünyesindeki hukuk birimleri tara-
            fından yerine getirilmeye başlandığı, Maliye Başhukuk Müşa-
            virliği ve Muhakemat Genel Müdürlüğünün görevlerinde de bu
            kapsamda değişiklikler olduğu ve ancak talep edilmesi halinde
            genel bütçe kapsamındaki kamu idareleri ve özel bütçeli idare-
            lerin hukuk danışmanlığını ve muhakemat hizmetlerini yürü-
            teceğinin belirlendiği anlaşılmaktadır. İdareler gerekli avukat
            ve  hukuk müşaviri  teminini  sağladıktan  sonra,  kendi  hukuk
            hizmetlerini tümüyle yürütebileceğinin ve Maliye Bakanlığın-
            dan bu konuda taleplerin tümüyle ortadan kalkmasa bile aza-
            lacağının göz önünde tutulması gerekmektedir.

               57. Kuruluşlarda sözleşmeli statüde avukat olarak çalıştırılanlara
            ödenecek vekâlet ücretinin belirlenmesinde, 399 sayılı Kanun Hük-
            münde  Kararnamenin  37  nci  maddesinin  göndermede  bulunduğu
            657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 146 ncı maddesinde tespit
            edilen vekâlet ücreti tutarlarının esas alınacağı anlaşılmaktadır. 659
            sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin “Yürürlükten kaldırılan ve uy-
            gulanmayacak hükümler ile atıflar” başlıklı 18 inci maddesinin üçüncü
            fıkrasında ise; 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 146 ncı mad-
            desinin üçüncü fıkrasının yürürlükten kaldırıldığı, diğer mevzuatta
            vekalet ücretinin ödenmesine ilişkin olarak 657 sayılı Kanunun 146
            ncı maddesine yapılan atıfların bu Kanun Hükmünde Kararnameye
            yapılmış sayılacağı hükümleri yer almaktadır.

               62. 15/1/2012 tarihinden önce istihdam edilmekte olan avukat ve
            hukuk müşavirlerine ise 631 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin
            14 üncü maddesinde yer alan ilgili mevzuat uyarınca belirlenen her
            türlü maaş, aylık, ücret, ek ücret, prim, zam, tazminat, ikramiye, fazla
            mesai, kar payı ve her ne ad altında olursa olsun yapılan diğer mali
            ödemeler ile sosyal hak kapsamında yapılan bütün ayni ve nakdi öde-
            melerin tümünün altı aylık net ortalaması toplamının 657 sayılı Dev-
            let Memurları Kanununa tabi en yüksek Devlet memuruna her ne ad
            altında olursa olsun fiilen yapılan mali ve sosyal hak niteliğindeki her
            türlü ödemeler dahil bulunacak toplamının altı aylık net ortalamasını
            geçemeyeceği hükmü dikkate alınarak ve bu hüküm uyarınca yürür-
            lüğe konulan 8/2/2002 tarihli ve 2002/3729 sayılı Bakanlar Kurulu




           196   KAMU DENETÇILIĞI KURUMU
   196   197   198   199   200   201   202   203   204   205   206