Page 574 - kamu-personel-rejimi-2

uygulanmak suretiyle her ay aylıklarla birlikte ödeneceği, bu şekilde
yapılan ek ödeme tutarının, bu Yönetmelik kapsamında aynı aya iliş-
kin yapılacak ek ödeme tutarından mahsup edileceği hüküm altına
alınmıştır.

28. Anılan Yönetmelik’in ekindeki “Ek 1 Tavan Ek Ödeme Tutarı-
na Esas Katsayılar” tablosunda; “ Uzman tabip ve tıpta uzmanlık
mevzuatında belirtilen dallarda bu mevzuat hükümlerine göre
uzman olanlar ile uzman diş tabipleri” için (7), “Bunların dı-
şında kalan diğer personel” için ise (1,5) katsayısı, Ek 2 Halk Sağ-
lığı Müdürlüğü İle Merkez Laboratuvarları Personelinin Hizmet Ala-
nı Kadro Unvan Katsayıları tablosunda; “Uzman tabipler ve tıpta
uzmanlık tüzüğünde belirtilen dallarda bu tüzük hükümlerine
göre uzman olanlar” için (2,25) katsayısı, “veteriner hekim” için
(0,75) katsayısı belirlenmiştir.
29. 26/04/2014 tarihli ve 28983 sayılı Resmi Gazete’de yayımla-
nan Tıpta ve Diş Hekimliğinde Uzmanlık Eğitimi Yönetmeliği’nin 3
üncü maddesinin birinci fıkrasının (r) bendinde “Uzman” unvanı için
“Çizelgelerde yer alan dallardan birinde uzmanlık eğitimini ta-
mamlayarak o dalda sanatını uygulama hakkı ve uzmanlık unvanını
kullanma yetkisi kazanmış olanlar” şeklinde tanım yapılmıştır.
30. Anılan Yönetmelik’in “Uzmanlık eğitimine giriş sınavları” baş-
lıklı 12 nci maddesinin ikinci fıkrasında TUS’a tabip, eczacı, kimyager
ve veterinerlerin; DUS’a diş tabiplerinin başvurabileceği; 27 nci mad-
desinin birinci fıkrasında, bu Yönetmelik hükümlerine göre uz-
manlık belgesi almayanların, hiçbir yerde ve şekilde uzmanlık
unvan ve yetkisini kullanamayacakları hükmüne yer verilmiştir.

B. Şikâyet Konusuna İlişkin Uygulamalar
31. Anayasa Mahkemesinin 28/4/2011 tarihli, E:2009/93 ve
K:2011/73 sayılı kararında “...Anayasa’nın 10’uncu maddesinde yer
verilen ‘yasa önünde eşitlik ilkesi’ hukuksal durumları aynı olanlar için
söz konusudur. Bu ilke ile eylemli değil, hukuksal eşitlik öngörülmüş-
tür. Eşitlik ilkesinin amacı, aynı durumda bulunan kişilerin yasalar
karşısında aynı işleme bağlı tutulmalarını sağlamak, ayrım yapılması-
nı ve ayrıcalık tanınmasını önlemektir. Bu ilkeyle, aynı durumda bulu-
nan kimi kişi ve topluluklara ayrı kurallar uygulanarak yasa karşısın-
da eşitliğin çiğnenmesi yasaklanmıştır. Yasa önünde eşitlik, herkesin

KAMU DENETÇILIĞI KURUMU 569