Page 201 - kamu-personel-rejimi-3
P. 201

yasa koyucunun takdirinde olduğu göz önünde bulunduruldu-
            ğunda idare tarafından tesis edilen işlemde herhangi bir huku-
            ka aykırılık tespit edilememiştir.
               23) Her ne kadar kamu denetçisi idare tarafından tesis edilen işle-
            min hukuka uygun olmakla birlikte hakkaniyete aykırı olduğu gerek-
            çesiyle kısmen tavsiye kısmen ret önerisinde bulunmuş ise de yukarı-
            da açıklandığı üzere kamu denetçisinin bu önerisine iştirak edileme-
            miştir.
               E. İnsan Hakları Yönünden Değerlendirme

               24)  T.C. Anayasasının “Kanun Önünde Eşitlik” başlıklı 10 uncu
            maddesinde ifadesini bulan eşitlik ilkesinin, Avrupa İnsan Hakları Söz-
            leşmesinin 13 üncü maddesindeki etkili başvuru hakkının ve 17inci
            maddesindeki hakları kötüye kullanma yasağının ihlal edildiğine dair
            herhangi bir bulgu ve bilgiye rastlanmadığı gibi şikâyete konu olayda,
            Birleşmiş Milletler İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi ile İnsan Hak-
            ları Avrupa Sözleşmesinde yazılı ve güvence altına alınmış olan hakla-
            ra da aykırı bir durum tespit edilememiştir.

               F. İyi Yönetim İlkeleri Yönünden Değerlendirme
               25) Günümüzde demokratik, modern ve katılımcı yönetim anla-
            yışında idarelerden sadece hukuka uygun hareket etmeleri değil aynı
            zamanda iyi yönetim ilkelerine de uygun işlem tesis etmeleri beklen-
            mektedir.

               26) 28/03/2013 tarihli ve 28601 mükerrer sayılı Resmi Gazetede
            yayımlanan Kamu Denetçiliği Kurumu Kanununun Uygulanmasına
            İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin “İyi Yönetim İlkeleri”
            başlıklı 6 ncı maddesinde, Kurumun, inceleme ve araştırma yaparken
            insan haklarına dayalı adalet anlayışı içinde; kanunlara uygunluk, ay-
            rımcılığın önlenmesi, ölçülülük, yetkinin kötüye kullanılmaması; eşit-
            lik, tarafsızlık, dürüstlük, nezaket, şeffaflık, hesap verilebilirlik, hak-
            lı beklentiye uygunluk, kazanılmış hakların korunması, dinlenilme
            hakkı, savunma hakkı, bilgi edinme hakkı, makul sürede karar verme,
            kararların gerekçeli olması, karara karşı başvuru yollarının gösterilme-
            si, kararın geciktirilmeksizin bildirilmesi, kişisel verilerin korunması
            gibi iyi yönetim ilkelerine uygun işlem ve eylem ile tutum veya davra-
            nışta bulunup bulunmadığını gözeteceği düzenlenmiştir. Söz konusu




           196   KAMU DENETÇILIĞI KURUMU
   196   197   198   199   200   201   202   203   204   205   206