Page 267 - kamu-personel-rejimi-1
P. 267

B. İdarenin Şikayete İlişkin Açıklamaları

               4. Şikayet konusuna ilişkin Türkiye İstatistik Kurumu Başkanlığı-
            nın 02/12/2014 tarihli ve 168 sayılı cevabi yazısında özetle;

               4.1. Şikayetçi tarafından Başkan Yardımcısı ... hakkında öne sürü-
            len iddiaların gerçekten uzak olduğu ve ilgilinin savunması alınmadan
            verilen cezanın usul hatası yapıldığı gerekçesiyle ... başkanlığındaki
            Disiplin Kurulu tarafından 02/08/2013 tarihinde kaldırıldığı,
               4.2. Kurumda mesai saatlerinin 09:00 -18:00 olduğu, 30 dakikalık
            tolerans tanınarak mesai saatlerine uymayan personele disip-
            lin işlemlerinin başlatıldığı, bunun sadece müştekiye yönelik
            bir işlem olmadığı, 26/07/2013 tarihli usul yönünden bozulan ce-
            zaya ilişkin olarak 15/08/2013 tarihinde İnsan Kaynakları Daire Baş-
            kanlığı’ndan Bilişim Teknolojileri Daire Başkanlığına Disiplin Kurulu
            Kararı doğrultusunda gerekli işlemlerin yapılması talebinin iletildiği,

               4.3. ... tarafından ...’nin muhakkik tayin edildiği, 13/05/2013 ta-
            rihinde uyuyakalması, 27 ve 28 Mayıs 2013 tarihlerinde rahat-
            sızlığından dolayı mazeretsiz olarak işe geç gelmesi sebebiyle somut
            bir özür beyan edilemediğinden muhakkik tarafından uyarma cezası
            teklif edildiği ve Bilişim Teknolojileri Daire Başkanlığı tarafından ve-
            rilen uyarma cezasına yapılan itirazın reddedilerek 02/10/2013 tari-
            hinde Disiplin Kurulu Kararıyla uyarma cezası verildiği,
               4.4. Şikayetçinin 2013 yılında 46 kez, 2014 yılının ilk 5 ayın-
            da 27 kez geç geldiği, 2013 yılının mesai bitiminden en az 30
            dakika olmak üzere 31 kez erken çıktığı, 2014 yılında ise 13
            kez erken çıktığı, Bilişim Teknolojileri Daire Başkanlığında en yük-
            sek devamsızlığı müştekinin yaptığı, aynı Daire Başkanlığında iki per-
            sonelin daha mesaiye geç gelme ve erken çıkma alışkanlığı nedeniyle
            disiplin cezası ile tecziye edildiği ve bu durumun müştekinin şahsına
            yönelik kasıtlı bir uygulama olmadığının göstergesi olduğu ve  aynı
            Daire Başkanlığında aynı sayıda devamsızlığı olduğu halde di-
            siplin cezası almamış personelin bulunmadığı,

               4.5.  Şikayetçinin  2013 yılında 8 farklı zamanda toplam 27
            gün rapor aldığı, 08/10/2013 tarihinden önce izin talep ettiği, izin
            onayını beklemeden aynı gün rapor aldığı, rapor almayı alışkan-
            lık haline getirdiği ve izin onayını beklemeden rapor alması nedeniyle




           262   KAMU DENETÇILIĞI KURUMU
   262   263   264   265   266   267   268   269   270   271   272