Page 695 - kamu-personel-rejimi-3
P. 695

görev yerinin değiştirildiği bu bakımdan sadece şikayet başvurucusu-
            na mahsus bir durum olmadığı, idarenin kendisine yasalarla tanınan
            takdir yetkisini kullandığı, bu takdir yetkisini kullanırken de kamu
            yararı ve hizmetin gereklerine aykırı hareket edildiği yönünde bir tes-
            pit yapılamadığından başvurucunun talebinin reddine ilişkin işlemde
            herhangi bir hukuka aykırılığa rastlanılmamıştır.
               E. İnsan Hakları Yönünden Değerlendirme
               28)  Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesinin 13 üncü maddesindeki
            etkili başvuru hakkının ve 17 inci maddesindeki hakları kötüye kul-
            lanma yasağının ihlal edildiğine dair herhangi bir bulgu ve bilgiye rast-
            lanmadığı gibi şikâyete konu olayda, Birleşmiş Milletler İnsan Hakları
            Evrensel Beyannamesi ile İnsan Hakları Avrupa Sözleşmesinde yazılı
            ve güvence altına alınmış olan haklara da aykırı bir durum tespit edi-
            lememiştir.
               F. İyi Yönetim İlkelerine Uygunluk Yönünden Değerlendirme
               29) Günümüzde demokratik, modern ve katılımcı yönetim anlayı-
            şında idarelerden sadece hukuka uygun olarak hareket etmeleri değil
            aynı zamanda iyi yönetim ilkelerine de uygun işlem tesis etmeleri bek-
            lenmektedir.

               30) 28/03/2013 tarihli ve 28601 mükerrer sayılı Resmi Gazete’de
            yayımlanan Kamu Denetçiliği Kurumu Kanununun Uygulanmasına
            İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin 6 ncı maddesinde “Ku-
            rum, inceleme ve araştırma yaparken idarenin, insan haklarına dayalı
            adalet  anlayışı  içinde;  kanunlara  uygunluk,  ayrımcılığın  önlenmesi,
            ölçülülük, yetkinin kötüye kullanılmaması, eşitlik, tarafsızlık, dürüst-
            lük, nezaket, şeffaflık, hesap verilebilirlik, haklı beklentiye uygunluk,
            kazanılmış hakların korunması, dinlenilme hakkı, savunma hakkı,
            bilgi edinme hakkı, makul sürede karar verme, kararların gerekçeli
            olması, karara karşı başvuru yollarının gösterilmesi, kararın gecikti-
            rilmeksizin bildirilmesi, kişisel verilerin korunması gibi iyi yönetim
            ilkelerine uygun işlem ve eylem ile tutum veya davranışta bulunup bu-
            lunmadığını gözetir ve iyi yönetim ilkelerine uyar” hükmü uyarınca,
            Kurumumuz inceleme ve araştırmasını yaparken, idarenin iyi yönetim
            ilkelerine uygun olarak işlem, eylem, tutum veya davranışta bulunup
            bulunmadığını gözetmektedir. Söz konusu Yönetmelik hükmünde
            yer alan ilkelerin kaynağını teşkil eden Avrupa Birliği Temel Haklar



           690   KAMU DENETÇILIĞI KURUMU
   690   691   692   693   694   695   696   697   698   699   700