Page 230 - sosyal-haklar-ve-alanlar
P. 230

verilmeksizin gerçekleştirileceği açıkça düzenlenmiştir. Buna göre
            şikâyetçi hakkında düzenlenen idari para cezası ile ilgili olarak hu-
            kuka aykırı bir husus bulunmadığı kanaat ve sonucuna varılmıştır.

               E. İnsan Hakları Yönünden Değerlendirme
               25) 2709 sayılı T.C. Anayasasının “Kanun Önünde Eşitlik “başlıklı
            10 uncu maddesinde ifadesini bulan kanun önünde eşitlik ilkesinin,
            Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesinin 13 üncü maddesindeki etkili baş-
            vuru hakkının ve 17 inci maddesindeki hakları kötüye kullanma yasa-
            ğının ihlal edildiğine dair herhangi bir bulgu ve bilgiye rastlanmadığı
            gibi şikâyete konu olayda, Birleşmiş Milletler İnsan Hakları Evrensel
            Beyannamesi ile İnsan Hakları Avrupa Sözleşmesinde yazılı ve güven-
            ce altına alınmış olan haklara da aykırı bir durum tespit edilemediği
            sonuç ve kanaatine varılmıştır.
               F. İyi Yönetişim İlkeleri Yönünden Değerlendirme

               26) Günümüzde demokratik, modern ve katılımcı yönetim anla-
            yışında idarelerden sadece hukuka uygun hareket etmeleri değil aynı
            zamanda iyi yönetim ilkelerine de uygun işlem tesis etmeleri beklen-
            mektedir.
               27) 28/03/2013 tarihli ve 28601 mükerrer sayılı Resmi Gazetede
            yayımlanan Kamu  Denetçiliği  Kurumu  Kanununun Uygulanmasına
            İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin “İyi Yönetim İlkeleri
            “başlıklı 6 ncı maddesi;  “Kurum, inceleme ve araştırma yaparken ida-
            renin, insan haklarına dayalı adalet anlayışı içinde; kanunlara uygun-
            luk, ayrımcılığın önlenmesi, ölçülülük, yetkinin kötüye kullanılmama-
            sı, eşitlik, tarafsızlık, dürüstlük, nezaket, şeffaflık, hesap verilebilirlik,
            haklı beklentiye uygunluk, kazanılmış hakların korunması, dinlenilme
            hakkı, savunma hakkı, bilgi edinme hakkı, makul sürede karar verme,
            kararların gerekçeli olması, karara karşı başvuru yollarının gösterilme-
            si, kararın geciktirilmeksizin bildirilmesi, kişisel verilerin korunması
            gibi iyi yönetim ilkelerine uygun işlem ve eylem ile tutum veya dav-
            ranışta bulunup bulunmadığını gözetir ve iyi yönetim ilkelerine uyar.
            “şeklindedir. Söz konusu Yönetmelik hükmünde yer alan ilkelerin kay-
            nağını teşkil eden Avrupa Birliği Temel Haklar Şartının 41 inci mad-
            desinde de iyi yönetim hakkından bahsedilmekte olup, benzer ilkelere
            Avrupa Parlamentosu tarafından kabul edilen “Avrupa Doğru İdari
            Davranış Yasası”nda da yer verilmiştir.





                                                               KAMU DENETÇILIĞI KURUMU  229
   225   226   227   228   229   230   231   232   233   234   235