Page 464 - KDK
P. 464

TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU



               Bununla birlikte, kimi münferit başvurularda idarelerin gerekçe bildirerek tavsiye
               kararlarımıza olumsuz yaklaştığı da görülmektedir. Genel olarak bu gerekçeler
               incelendiğinde; devam eden yargı süreçlerinin ileri sürüldüğü, bütçeye ek yük getirme
               kaygısının  dile  getirildiği,  mali  sonuçları  olan  konularda  risk  almaktan  kaçınıldığı,
               fiili imkânsızlık ve benzeri hususların ileri sürüldüğü ve son olarak hakkaniyet ilkesi
               gözetilerek verilen başvurularda mevcut mevzuatın öne sürüldüğü görülmektedir.

               Bu kapsamda, 2020 yılında idarelerce olumsuz yaklaşılan başvurulara ve idarelerin
               gerekçelerine aşağıda yer verilmiştir.
               Engelli İşçi Personelin Eşinin Görev Yaptığı İlçeye Naklinin Yapılması

               Başvuran, 696 sayılı KHK kapsamında sürekli işçi olarak Salihli Ağız ve Diş Sağlığı
               merkezinde çalıştığını, lenfoma hastalığından dolayı % 85 engelli olduğunu, kemoterapi
               tedavisi aldığından tek başına kendini idare edemediğini belirterek eşinin görev yaptığı
               İskenderun ilçesine hem engellilik durumu hem de eş durumundan naklen veya geçici
               olarak tayinini talep etmiştir.
               Kurumumuzca yapılan değerlendirme neticesinde, başvuru sahibinin eşinin zorunlu
               yer değiştirmeye tabi Türk Silahlı Kuvvetleri mensubu olarak görev yaptığı, idarelerin,
               yasalar dâhilinde aile bütünlüğünü sağlayacak tedbirleri alma yükümlülüğü bulunduğu,
               Anayasa’nın 41’inci maddesinde ailenin Türk toplumunun temeli olduğu, Devletin
               ailenin huzur ve refahı ile özellikle ananın ve çocukların korunması için gerekli
               tedbirleri alacağı ve teşkilatı kuracağının hüküm altına alındığı, bu hükümlerin Devlete,
               ailenin korunması için gerekli düzenlemeleri yapması ve teşkilatı kurması konusunda
               ödevler yüklediği, buna göre yer değiştirme suretiyle yapılacak atamalarda; aile birimini
               muhafaza etmek için kurumlar arasında gerekli koordinasyonun sağlanması ve belli
               esaslar çerçevesinde atamanın yapılmasının önem arz ettiği değerlendirilmiştir.

               Bu çerçevede, başvuranın engelinden ve aile bütünlüğünün korunması amacıyla
               talep ettiği yer değiştirme suretiyle eşinin görev yaptığı yere atamasının yapılmaması
               işleminin hakkaniyete aykırı olduğu, özellikle engellilere yönelik ulusal ve uluslararası
               düzenlemeler  göz  önünde  bulundurulduğunda  başvurunun  kabulü  yönünde  karar
               verilmesi gerektiği sonuç ve kanaatine varılarak başvuranın, 5620 sayılı Kanun’un
               Ek 2’i nci maddesindeki şartları taşıması sebebiyle, eşinin görev yaptığı İskenderun
               ilçesine naklen atamasının veya geçici görevlendirmesinin yapılması konusunda Sağlık
                                               16
               Bakanlığına Tavsiyede Bulunulmasına  karar verilmiştir.
               Tavsiye kararı üzerine Sağlık Bakanlığı tarafından Kurumumuza iletilen 25.02.2020
               tarihli ve E. 22746 sayılı cevabi yazıda, 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ile
               375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye eklenen Geçici 23’üncü madde kapsamında


               16  2019/18268 numaralı başvuru hakkında verilen 21.01.2020 tarihli Tavsiye Kararı


                                                                        2020 YILLIK RAPOR  463
   459   460   461   462   463   464   465   466   467   468   469