Page 535 - kamu-personel-rejimi-3
P. 535

III. HUKUKİ DEĞERLENDİRME VE GEREKÇE

               A. İlgili Mevzuat:
               13) Anayasamızın “Eğitim ve öğrenim hakkı ve ödevi” baş-
            lıklı 42 nci maddesinde; “Kimse, eğitim ve öğrenim hakkından yok-
            sun bırakılamaz. Öğrenim hakkının kapsamı kanunla tespit edilir ve
            düzenlenir.” hükmü,  “Dilekçe, bilgi edinme ve  kamu denetçisi-
            ne başvurma hakkı” başlıklı 74 üncü maddesinde; “Herkes, bil-
            gi edinme ve kamu denetçisine başvurma hakkına sahiptir.” hükmü,
            “Kamu hizmeti görevlileriyle ilgili hükümler” başlıklı 128 inci
            maddesinin ikinci fıkrasında, “Memurların ve diğer kamu görevli-
            lerinin nitelikleri, atanmaları, görev ve yetkileri, hakları ve yükümlü-
            lükleri, aylık ve ödenekleri ve diğer özlük işleri kanunla düzenlenir.”
            hükmü;
               14) Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesine Ek Türkiye’nin taraf
            olduğu 1 No.lu Protokolün “Eğitim hakkı” başlıklı 2 inci mad-
            desinde; “Hiç kimse eğitim hakkından yoksun bırakılamaz. Devlet,
            eğitim ve öğretim alanında yükleneceği görevlerin yerine getirilmesin-
            de, ana ve babanın bu eğitim ve öğretimin kendi dini ve felsefi inançla-
            rına göre yapılmasını sağlama haklarına saygı gösterir” hükmü,
               15) 14/06/2012 tarihli ve 6328 sayılı Kamu Denetçiliği Ku-
            rumu Kanununun “Kurumun Görevi” başlıklı 5 inci maddesinin
            birinci fıkrasında; “Kurum, idarenin işleyişiyle ilgili şikayet üzeri-
            ne, idarenin her türlü eylem ve işlemleri ile tutum ve davranışlarını;
            insan haklarına dayalı adalet anlayışı içinde, hukuka ve hakkaniyete
            uygunluk yönlerinden incelemek, araştırmak ve idareye önerilerde bu-
            lunmakla görevlidir.” hükmü,

               16) 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun 72 nci madde-
            sinin birinci fıkrasında; “Kurumlarda yer değiştirme suretiyle atan-
            malar; hizmetlerin gereklerine, özelliklerine, Türkiye’nin ekonomik,
            sosyal, kültürel ve ulaşım şartları yönünden benzerlik ve yakınlık gös-
            teren iller gruplandırılarak tespit edilen bölgeler arasında adil ve den-
            geli bir sistem içinde yapılır.” hükmü,
               17) Devlet Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atanma-
            larına İlişkin Yönetmeliğin 9 uncu maddesinin birinci fıkrasın-
            da “Yer değiştirme suretiyle atanmalar, Devlet Memurlarının dengeli




           530   KAMU DENETÇILIĞI KURUMU
   530   531   532   533   534   535   536   537   538   539   540