Page 392 - 2019 Yıllık Rapor web
P. 392

TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU



               alınması gerektiğini, zorunlu yer değiştirme kapsamında atamasının Gaziantep Grup
               Başkanlığına yapıldığını, ayrıca alınan puanların başmüfettişlik atamalarında da
               kullanıldığını, dolayısıyla verilen performans puanının kendisini diğer personelle eşitsiz
               duruma düşürdüğünü, ayrıca performans notu içinde yer alan idareci puanının 2012 yılı
               notunun 90 iken, 2013 yılında 60 puan, 2014 yılında 88 puan olmasının değerleyicinin
               subjektif davrandığını gösterdiğini, hem idarecinin hem de  Vergi Denetim Kurulu
               Başkanlığının kanun, yönetmelik, yönerge gibi genel düzenleyici işlemlerde yer alan
               objektif kurallara göre değerlendirme yapması gerektiğini belirterek Yönetmeliğin 28
               inci maddesi gereğince puanının yeniden değerlendirilmesi ve neden olunan kaybın
               giderilmesini talep etmiştir.
               Kurumumuzca yapılan inceleme neticesinde, idarenin başvuran hakkında 2013 yılı için
               vermiş olduğu notun (61 puan) ile önceki ve sonraki yıllarda başvurana verilmiş notlar
               da dikkate alınarak, hakkaniyete ve objektif ilkelere uygun bir şekilde belirlenmesi ve
               mağduriyetinin giderilmesi yönünde  Vergi Denetim Kurulu Başkanlığına  Tavsiyede
               Bulunulmasına 199  karar verilmiştir.
               8.11.6.3. İntibak Farkının Ödenmesi
               Başvuran, 2012 yılında Batman Üniversitesi  Tıbbi Dokümantasyon ve Sekreterlik
               Bölümünden mezun olduğunu, 2015 yılında hizmet birleştirmesinin yapılması talebiyle
               Burdur  Halk  Sağlığı  Müdürlüğüne  başvuruda  bulunmuş  olmasına  rağmen  talebinin
               yerine getirilmediğini, talebini 2018 yılında tekrarlamasının ardından birleştirmenin
               yapıldığını ancak hizmet birleştirme işleminin geç yapılması sonucunda derece
               ve  kademesinin  zamanında  yükseltilmemiş  olmasından  kaynaklı  maaşlarının eksik
               ödendiğini belirterek, 21/07/2015-06/01/2018 tarihleri arasındaki bu gecikmenin
               telafi edilerek tarafına gerekli ödemenin yapılmasını talep etmiştir.

               Başvuru konusu talebe ilişkin ilgili idare ile yapılan görüşmeler sonucunda, Sağlık
               Bakanlığından alınan yazıda, 21/07/2015-06/01/2018 tarihleri arasındaki intibak
               farkının kişiye ödendiği bildirilmiş ve kişinin talebi dostane yollarla çözüme 200
               kavuşturulmuştur.
               8.11.6.4. GATA ve Askeri Hastanelerin Sağlık Bakanlığına Devri Sonucunda
               Bir Kısım Personelin Branşlarının Değişmesi
               Başvuran, Sağlık Bakanlığına devredilen Gaziler FTR'de sağlık teknikeri (röntgen)
               olarak çalışmakta iken 18/12/2018 tarihinde branşının iptal edildiğini öğrendiğini,
               1986 yılında almış olduğu teorik ve pratik eğitimler sonucunda röntgen teknisyenliği
               belgesi aldığını, 1996 yılında ise  sağlık teknikerliği ön lisans programından mezun
               olduğunu belirterek röntgen branşının geri verilmesi talebiyle Kurumumuza başvuruda
               bulunmuştur.

               199  2019/4568 numaralı başvuru hakkında verilen 17/05/2019 tarihli Tavsiye Kararı
               200  2019/1144 numaralı başvuru hakkında verilen 03/07/2019 tarihli Dostane Çözüm Kararı


                                                                        2019 YILLIK RAPOR  391
   387   388   389   390   391   392   393   394   395   396   397