Page 429 - 2022-Yillik-Rapor-web
P. 429

TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU



                 bölümünün 3’üncü maddesi hükümlerine istinaden zam ve tazminatlardan faydalanma
                 ve ilk dilekçesi olan 20.07.2020 tarihinden itibaren geriye dönük mali farkların
                 ödenmesini talep etmiştir.

                 Başvurunun incelenmesinden başvuranın 13.08.2013 tarihinden itibaren teknik
                 hizmetler sınıfında tekniker (peyzaj teknikeri)  unvanında göreve başladığı, Çankırı
                 Karatekin Üniversitesi Ziraat Fakültesi Peyzaj Mimarlığı bölümünden mezun olduğu,
                 20.07.2020 tarihinde itibaren geriye dönük mali farkların ödenmesini talep ettiği,
                 idarenin cevap yazısında ise personelin 4’üncü derece tekniker kadrosunda görev
                 yaptığı, 2. derecenin 2. kademesinden maaş aldığı, 657 sayılı Kanuna ekli (I) sayılı Ek
                 Gösterge Cetvelinin "II-Teknik Hizmetler Sınıfı" bölümünün (c) bendinde belirtilen
                 ek gösterge rakamlarından, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye ekli I sayılı
                 Ek Ödeme Oranları cetvelinin "2- Kadroları  Teknik Hizmetler Sınıfında yer alan
                 personelden" grubunun (c) bendinde yer alan ek ödeme oranlarından, 2006/10344 sayılı
                 Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Devlet Memurlarına Ödenecek Zam ve
                 Tazminatlara İlişkin Karara ekli (II) sayılı "Özel Hizmet Tazminatı"cetvelinin "Teknik
                 Hizmetler" bölümünün 1-d sırasında yer alan özel hizmet tazminat oranlarından
                 yararlandığı anlaşılmıştır.
                 Somut olayda uyuşmazlık, tekniker kadrosunda çalışırken peyzaj mimarlığı bölümünü
                 bitirmiş olan başvuranın alması gereken mali hakların (ek ödeme, ek gösterge,
                 zam, tazminat ve özel hizmet tazminatı vb.) nelerden ibaret olduğu noktasında
                 yoğunlaşmaktadır.

                 Hazine ve Maliye Bakanlığının Kurumumuzun bilgi ve görüş istemine cevaben
                 gönderilen yazısında “Peyzaj Mimarlığı” bölümü mezunu olarak “Peyzaj Mimarı”
                 kariyerine haiz olan personelin kadroya atanmış olmak şartı aranılmadan Devlet
                 Memurlarına Ödenecek Zam ve Tazminatlara İlişkin Karar eki I sayılı “İş Güçlüğü,
                 İş Riski,  Temininde Güçlük ve Mali Sorumluluk Zammı” Cetvelinin “(B)  Teknik
                 Hizmetler Bölümünün 2’nci sırasında yer verilen mimarlar için öngörülen zamlar ile II
                 sayılı “Özel Hizmet Tazminatı” Cetvelinin “(E) Teknik Hizmetler” bölümünün 1'inci
                 sırasının (b) bendinde yer verilen mimarlar için öngörülen özel hizmet tazminatından
                 yararlanabileceği” şeklinde görüş bildirilmiştir.
                 Dolayısıyla personelin (başvuranın) özel hizmet tazminatından yararlanabilmesi
                 için kadroya atanma şartı aranmayacak, somut olayda olduğu gibi “peyzaj mimarı”
                 kariyerine haiz olmak yeterli kabul edilecektir. Bu nedenle başvuranın Devlet
                 Memurlarına Ödenecek Zam ve Tazminatlara İlişkin Kararda mimarlar için öngörülen
                 zam ve tazminatlardan yararlanabileceği kanaatine varılarak Kısmen Tavsiye Kısmen Ret
                 Kararı 267  verilmiştir.



                 267   2022/3747 numaralı başvuru hakkında verilen 31.05.2022 tarihli Kısmen Tavsiye Kısmen Ret Kararı


             428 2022 YILLIK RAPOR
   424   425   426   427   428   429   430   431   432   433   434