Page 403 - calisma-ve-sosyal-guvenlik-3
P. 403

İŞ-KUR Genel Müdürlüğünce reddedilmesinde hukuka aykırılık
              görülmemektedir.
                 25. Şikâyete konu ikinci husus ise, bahse konu çalışma döne-
              mine ilişkin olarak, şikâyetçinin prime esas kazancının, mah-
              keme kararında hüküm altına alınan ücreti ve diğer sosyal hak-
              ları üzerinden güncellenmemesinden kaynaklanmaktadır.

                 26. Prime esas kazanç, yasa kapsamına alınan sosyal risklere karşı
              sigortalıyı ekonomik olarak güvence altına almak amacıyla, sigortalı-
              dan veya işverenden alınacak primin hesaplanması için esas alınacak
              kazançtır. Şikayetçinin de dâhil olduğu, 5510 sayılı Kanunun 4 üncü
              maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamındaki sigortalıların
              prime esas kazançları, aynı Kanunun 80 inci maddesinin birinci fık-
              rasındaki (a) bendinde belirtilen ücret, tutar ve ödemelerin brüt
              toplamı üzerinden hesaplanmaktadır.
                 27. Yukarıda açıklanan nedenlerle, şikâyetçinin brüt ücretinin bi-
              linmesi önem arz etmektedir. Şikâyetçi, bu noktada hâlihazırda Yargı-
              tay tarafından onanmış bir mahkeme kararında brüt ücretinin tespit
              edildiğini, bu kararın Kurumumuzca verilen gönderme kararlarını ta-
              kiben adı geçen Kuruma ulaştırıldığını, Kurumun bahse konu çalışma
              döneminin son ayı için ilgili güncellemeyi gerçekleştirmekle birlikte
              geri kalan aylar için böyle bir güncelleme yapmadığını ve yine kendi-
              sinden mahkeme kararı istediğini belirtmekte ve bu hususu şikayet
              etmektedir.

                 28. Şikâyetçi tarafından Sosyal Güvenlik Kurumu’na sunulan ve
              dosyasında mevcut Mahkeme kararı incelendiğinde; davanın işçi ile
              işveren ilişkisinden kaynaklanan tazminat davası olduğu; davacının
              dava dilekçesinde 1/3/2007-28/12/2007 tarihleri arasında davalı iş-
              verenlikte çalıştığı, davalı yan tarafından iş akdine haksız ve nedensiz
              olarak son verildiğini beyanla ihbar tazminatı, son ay ücreti ile son ay
              yemek, yol ve fazla mesai ücretinin talep edildiği görülmektedir. Mah-
              kemece gerçekleştirilen yargılama sonucunda ise şikâyetçinin
              01/03/2007 - 28/12/2007 tarihleri arasında davalı işverenlik-
              te çalıştığı tespit edilerek, hizmet akdinin haksız fesihle son-
              landırıldığına karar verilmiş, ihtilaf konusu olan ücret alaca-
              ğı bilirkişi marifetiyle net 1773,33 TL olarak belirlenmiş, son
              ay ücreti, son ay yemek ücreti ve son ay yol ücreti ile birlikte




            402   KAMU DENETÇILIĞI KURUMU
   398   399   400   401   402   403   404   405   406   407   408