Page 819 - kamu-personel-rejimi-2

ayrıntıların düzenlenmesi konusunda yürütme organına yetki veril-
mesinin, yasal düzenleme ilkesine aykırılık oluşturmayacağı,
Millî Eğitim Bakanlığının hizmet birimleri arasında sayılan Reh-
berlik ve Denetim Başkanlığı, 652 sayılı KHK’nin 17. maddesinde dü-
zenlendiği, maddenin (1) numaralı fıkrasında Rehberlik ve Denetim
Başkanlığının görevleri belirtildikten sonra, (3) numaralı fıkrasında
Rehberlik ve Denetim Başkanlığına verilen görevlerin yerine getiril-
mesi amacıyla illerde il millî eğitim müdürlükleri bünyesinde Maarif
Müfettişleri Başkanlığı oluşturulacağı ifade edilmiş ve itiraz konusu
(4) numaralı fıkrasında da Maarif Müfettişleri Başkanlıklarının görev,
yetki ve sorumlulukları, Maarif Müfettişlerinin görev, yetki ve sorum-
luluklarına ilişkin usul ve esaslar ile diğer hususların yönetmelikle dü-
zenleneceği belirtilmiştir.Söz konusu görevlerden, il düzeyinde yerine
getirilmesi gereken görevlerin il millî eğitim müdürlükleri bünyesinde
oluşturulan Maarif Müfettişleri Başkanlıklarınca yerine getirileceği
açıktır. Maarif Müfettişleri Başkanlıklarınca yerine getirilmesi gere-
ken bu görevlerin ise Başkanlıkta görev yapan Maarif Müfettişleri ta-
rafından ifa edileceği kuşkusuzdur. Bu durumda, Maarif Müfettişleri
Başkanlıklarının ve Maarif Müfettişlerinin görevlerine ilişkin olarak
temel ilkeler ve çerçeve KHK ile belirlenmiş olmaktadır. Yerine getir-
mekle yükümlü olunan bu görevler, aynı zamanda Maarif Müfettişleri
Başkanlıklarının ve Maarif Müfettişlerinin sahip oldukları yetki ve so-
rumlulukları da belirlemektedir. Maddenin (3) numaralı fıkrasında ay-
rıca, Maarif Müfettişlerinin görevleri sırasında kamu kurum ve kuru-
luşları ve kamuya yararlı dernekler ile gerçek ve tüzel kişilerden gerekli
yardım, bilgi, evrak, kayıt ve belgeleri istemeye yetkili oldukları ve bu
taleplerinin yerine getirilmesinin zorunlu olduğu da ifade edilmiştir.
Bu durumda, Maarif Müfettişleri Başkanlıkları ile Maarif Müfet-
tişlerinin görev, yetki ve sorumluluklarına ilişkin temel kurallar KHK
ile belirlendiğinden, bu konulara ve bu konularla ilgili diğer hususlara
ilişkin usul ve esasların düzenlenmesi amacıyla yürütme organına yet-
ki tanınmasında
“ kanuni düzenleme ilkesi “ne aykırılık bulunmadığı, bu nedenle iptal
talebinin reddi gerektiği belirtilmiştir.

814 KAMU DENETÇILIĞI KURUMU