Page 279 - 2017-yıllık-rapor-SON-PDF

TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU

edilmiş, sözlü sınavda sorulan “5580 sayılı Özel Eğitim Kurumları Yönetmeliğine
göre, okullarda sınıf mevcutları okul öncesi eğitimde en fazla kaç olmalıdır?” şeklindeki
alan bilgisi sorusuna ilişkin yapılan incelemede, soruda yer verilen mevzuata ilişkin
5580 sayılı Özel Öğretim Kurumları Kanununun, Özel Öğretim Kurumları
Yönetmeliğinin ve Özel Eğitim Hizmetleri Yönetmeliğinin bulunduğu söz konusu
soruda ise ilgili mevzuat isminin doğru bir şekilde yazılmadığı, gerek Özel Öğretim
Kurumları Yönetmeliğinde gerek Özel Eğitim Hizmetleri Yönetmeliğinde okul
öncesi eğitimde sınıf mevcutlarına dair farklı sayıların belirlendiği anlaşıldığından,
sorulan sorunun tereddüt oluşturacak nitelikte olması ve ilgili mevzuat açısından
hatalı olması nedeniyle başvuranın iddiasının yerinde olduğu ve başarı düzeyinin
belirlenmesine ilişkin söz konusu sınavda başvuranın bilgi ve yeterliliğinin objektif
ve nesnel biçimde değerlendirilmediği anlaşılmıştır. Bunun üzerine, yargı kararı
gereği yapılan görevde yükselme sözlü sınavında kariyer ve liyakat ilkeleri uyarınca
ölçme ve değerlendirme esaslarına uygun ve objektif bir değerlendirme yapılmadığı
anlaşıldığından başvuranın görevde yükselme sözlü sınavında başarısız sayılmasına
ilişkin işlemin geri alınarak mağduriyetin makul sürede giderilmesi için sözlü sınavın
yeniden yapılması hususunda Milli Eğitim Bakanlığına Tavsiyede Bulunulmuştur. 111
6.13.1.2 Aile Birliği Mazeretiyle Yer Değişikliği

Kurumumuza, birbirinden farklı kurum ve kuruluşlarda görev yapan kamu
görevlilerinin eşlerinin kendilerinden farklı bir ilde görevlendirilmeleri üzerine, aile
birliği mazeretiyle yer değişikliği yapılması talebiyle pek çok başvuru yapılmaktadır.

Anayasamızın 41 inci maddesi, bireylerinin bir arada tutulmasıyla ailenin huzur ve
mutluluğunu devam ettirilmesi ve bu yolla kamu görevlilerinin ailevi kaygılardan
uzaklaştırılarak kamu hizmetlerinin verimliliğinin artırılması amacını taşımaktadır.

657 sayılı Kanunun 72'nci maddesi de aile birliğinin sağlanması amacıyla memurun
kurum içi yer değişikliği suretiyle atanmasını düzenlemektedir. Madde hükmü, farklı
kurumlarda çalışan eşlerden biri hizmet gereği başka bir yere naklen atandığında,
memur olan diğer eşin çalıştığı kurumla gerekli koordinasyonun sağlanmasını ve bu
eşin de isteği halinde aynı yere naklinin yapılmasını idare için bir yükümlülük haline
getirmektedir. Ancak memurun atandığı yerde eşin atanacağı teşkilat yoksa ya da
teşkilat olmakla birlikte niteliğine uygun münhal bir görev bulunmamakta ise, eşe
belirli koşullarda izin hakkı tanınmıştır.

657 sayılı Kanunun 72'nci maddesine dayanılarak yürürlüğe konan Devlet
Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmelik’in amacı,
memurun ‘aynı kurum içerisinde’ yer değiştirme suretiyle atanmasını düzenlemektedir.

111 2016/5517 sayılı başvuruya ilişkin 31/03/2017 tarihli Tavsiye Kararı

2017 YILLIK RAPOR 279