Page 209 - 2022-Yillik-Rapor-web

TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU

konusu bilgi ve belgelere istinaden Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığınca yeniden
yapılan inceleme ve değerlendirme neticesinde başvuranın açıkta geçen bahse konu
sürelerinin fiili hizmet süresine eklendiğinin Kurumumuza bildirilmesi üzerine Dostane
Çözüm Kararı verilmiştir. 60

Öte yandan, yine Kurumumuza yapılan başvuruda başvuran, 28 Şubat sürecinde
görevine son verildiğini sonrasında 5525 sayılı Kanun’un Ek 1'inci maddesi esas
alınarak görevine döndüğünü ifade ederek, arada geçen süreye ilişkin emekli kesenek
ve kurum karşılığı primlerinin ödenmesini talep etmektedir. İdarelerin, atama yapacağı
kadrolar için ifa edilecek görevin ve görev yerinin özelliği dikkate alınarak hangi
nitelik ve şartlarda personel alınacağı konusunda takdir yetkisi bulunmaktadır. 633
sayılı Diyanet İşleri Başkanlığı Kuruluş ve Görevleri Hakkında Kanun’un “Personelin
nitelikleri” başlıklı 9’uncu maddesinin ikinci fıkrasında; Başkanlık personelinin
657 sayılı Kanun’da ve bu Kanun’da yer almayan diğer nitelikleri ile atanmalarında
dinî öğrenim şartı arananlara ilişkin ortak niteliklerin yönetmelikle düzenleneceği
öngörülmüştür. Ayrıca, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve 633 sayılı Diyanet
İşleri Başkanlığı Kuruluş ve Görevleri Hakkında Kanun’a dayanılarak hazırlanan ve
15.04.2015 günlü, 29327 sayılı Resmî Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren Diyanet
İşleri Başkanlığı Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği’nin 5’inci maddesinin birinci
fıkrasının (b) bendinde, atanmalarında dini öğrenim şartı esas alınan unvanlarda;
itikat, ibadet, tavır ve hareketlerinin İslâm törelerine uygunluğunun çevresinde bilinir
olduğu şeklinde ortak bir nitelik taşımak aranmış olup bu bağlamda başvuran, Hatay
İli Kırıkhan İlçesinde imam olarak görev yapmakta iken Başkanlık Müfettişlerince
yapılan soruşturma sonucu düzenlenen raporda, Hizbullahçı terör örgütüne üye
olduğunun tespiti üzerine Diyanet İşleri Başkanlığı Sınav, Atama, Nakil ve Görevde
Yükselme Yönetmeliği’nin 9’ncu maddesinde belirtilen ortak niteliği kaybetmesi
nedeniyle 657 sayılı Kanun’un 98/B maddesi gereğince Atama ve Yer Değiştirme
Kurulunca memurluğunun sona ermesinin uygun olacağı kararı verilerek 22.03.2000
tarihinde görevine son verilmiştir. Öte yanda 5510 sayılı Kanun’un geçici 44 ve 51’inci
maddeleri uyarınca 28.02.1997 ile 14.02.2005 tarihleri arasında personel mevzuatına
göre almış oldukları disiplin cezası sonucu memuriyetleri sona erip, 08.08.1999 tarihli
ve 4455 sayılı Kanun ve 22.06.2006 tarihli ve 5525 sayılı Kanun uyarınca almış
oldukları disiplin cezası affedilenlerin, görevlerine son verildiği tarih ile 22.06.2006
tarihi arasında uzun vadeli sigorta kollarına tabi olarak sigorta primi ödenmemiş veya
emekli keseneği yatırılmamış sürelerine ilişkin kesenek ve kurum karşılığı toplamları,
halen çalıştıkları veya kamu görevlisi olarak en son çalışmış oldukları kamu idarelerince
ödenerek fiili hizmet sürelerine eklenmesine imkân sağlanmış olup söz konusu
düzenlemelerin mefhumu muhalifinden disiplin cezası sonucu görevine son verilmemiş
olanlara herhangi bir hak verilmeyeceği değerlendirilmiştir. 61

60 2022/3908 numaralı başvuru hakkında verilen 12.08.2022 tarihli Dostane Çözüm Kararı
61 2022/8113 numaralı başvuru hakkında verilen 08.08.2022 tarihli Ret Kararı

208 2022 YILLIK RAPOR