Page 480 - calisma-ve-sosyal-guvenlik-3

4.2. 25. Dönem İşletme Toplu İş Sözleşmesine göre işçinin
iş sözleşmesinde belirtilen iş yerinde ve kendi mesleğinde ça-
lıştırılmasının esas olduğu, istisnai olarak işçi nakillerinin ise
Toplu İş Sözleşmesinin 36-39 maddeleri arasında düzenlendi-
ği, işçinin işyeri ve meslek değişikliği (36 ncı madde), işyerinin veya
bir kısım ünitesinin nakli (38 inci madde) ve işyerinin kapatılması (39
uncu madde) başlıklı maddelerin resen nakli; işçinin nakil isteği (37
nci madde) başlıklı maddenin ise isteğe bağlı nakli düzenlediği,

4.3. Resen nakil durumunda ihtiyaç duyulan işgücüne uygun iş
ve meslek kolundaki işçilerden öncelikle istekli olanlardan başlamak
üzere nakil yapılarak ihtiyacın karşılanacağı, isteğe bağlı nakil du-
rumunda ise işçinin mesleki eğitim ve sağlık durumu ile işyer-
lerinin kadro ve ihtiyaç durumları birlikte değerlendirilerek
kişisel nedenlerle yapılan nakil talebinin sonuçlandırılacağı,
4.4. 52 nci Bakım Merkezi Komutanlığı işyerince şikâyetçinin “ra-
darcı” meslek kolundan istihdamına başlandığı, kişinin öğrenim du-
rumu, mesleki eğitimi ve kabiliyeti gözetilerek meslek kolunun “Atış
Kontrol Cihaz ve Devreleri Elektrikçisi” olarak değiştirildiği, naklini
talep ettiği iş yerinde mevcut mesleği, eğitim durumu ve kabi-
liyetine uygun atama yapılabilecek işçi kadrosu bulunmadığı;
nakil talebiyle ilgili olarak işveren vekilliğinin aynı nitelikte
işçi ataması yapılması koşuluyla naklinin gerçekleştirilmesi
yönünde görüş bildirmesi ve yapılan değerlendirme neticesin-
de çalışmakta olduğu işyerinin Atış Kontrol Cihaz ve Devreleri
Elektrikçisi meslek kolundan işçiye ihtiyaç bulunması ve ayrıl-
ması halinde yerine aynı meslek kolundan işçi verilemeyecek
olması nedeniyle talebinin gerçekleştirilemediği;

4.5. Şikâyetçinin nakil talep ettiği 22 nci İkmal Merkez Ko-
mutanlığı (Sivas) işyerinde bulunan “tehlikeli” sınıfında yer
alan “malzeme istif tahmil tahliye” branşında kadro bulun-
masına rağmen, bu branşta istihdamının 6331 sayılı Kanun ve
ikincil mevzuat hükümleri doğrultusunda uygun olmadığı,
4.6. Atış Kontrol Cihaz ve Devreleri Elektrikçisi iş ve meslek kolun-
da çalışan şikayetçinin bölücü terör örgütü ile mücadelede görevli
Türk Silahlı Kuvvetleri unsurlarına lojistik destek vermekle yü-
kümlü 52 nci Bakım Merkezi Komutanlığında personel zafiyeti

KAMU DENETÇILIĞI KURUMU 479