Page 219 - ekonomi-maliye-ve-vergi-2
P. 219

ödemediğini, ödenmeyen eğitim gideri için gerekli yasal işlemin baş-
            latılmasını talep etmiştir. 17/2/2014 tarihli Banka iç yazışmasında ...
            tarafından 556,24 TL eğitim ücretinin ödendiği kaydedilmiştir.
               D. İnceleme ve Araştırma Bulguları
               14) Şikayetçi tarafından yapılan başvuru üzerine gerçekleştirilen
            araştırmada, adı geçenin fazla kullandığı izin ücretine ilişkin Banka-
            ya yapmış olduğu itirazın incelendiği ve daha önce 6 gün üzerinden
            hesaplanan ücretin 4 güne düşürüldüğü, kıdem tazminatı hesabına
            ilişkin itirazı üzerine ayrıntılı hesap cetvelinin kendisine gönderildiği,
            adı geçene 6.783,12 TL kıdem tazminatı ödendiği, eğitim giderlerine
            ilişkin ayrıntılı maliyet cetveli ile birlikte hesap tablosunun gönderil-
            diği, toplam taahhüt süresi olan 1800 günden çalışmış olduğu 1230
            günün düşülmesi neticesinde kalan 570 gün için 0,316666667 oranı-
            nın tespit edildiği ve 1.756,54 TL tutarındaki toplam eğitim giderin-
            den 1.200,30 TL’nin düşülmesi neticesinde 556,24 TL eğitim giderinin
            talep edildiği, sayısal performans primi ile ilgili Banka uygulamasının
            istifa eden personele verilmemesi yönünde olduğu, iş sözleşmesinin
            insan kaynakları başlıklı bölümünde, kurum çalışanları ile ilgili uygu-
            lamaların insan kaynakları bölümü tarafından geliştirileceğinin belir-
            tildiği tespit edilmiştir.
               E. Kamu Denetçisi Abdullah Cengiz Makas’ın İnceleme ve
            Araştırma Bulguları
               15) İlgili Kamu Denetçisi şikayet başvurusunun çözümü amacıy-
            la ... Bankası A.Ş. Genel Müdürlüğü’nden şikayet konusu uygulamaya
            ilişkin bilgi ve belgelerin örneğini talep etmiş; ilgili idare tarafından
            konuya ilişkin bilgi ve belgeler gönderilmiştir

               III. HUKUKİ DEĞERLENDİRME VE GEREKÇE

               A. İlgili Mevzuat
               16) 1475 sayılı İş Kanununun 14 üncü maddesinde; “kadının evlen-
            diği tarihten itibaren bir yıl içerisinde kendi arzusu ile sona erdirmesi veya
            işçinin ölümü sebebiyle son bulması hallerinde işçinin işe başladığı tarihten
            itibaren hizmet aktinin devamı süresince her geçen tam yıl için işverence
            işçiye 30 günlük ücreti tutarında kıdem tazminatı ödenir. Bir yıldan artan






           212   KAMU DENETÇILIĞI KURUMU
   214   215   216   217   218   219   220   221   222   223   224