Page 149 - yargi-ozel-raporu

ç) İş mahkemelerinde görev yapan hâkimlerin her yıl belirli ara-
lıklarla meslek içi eğitime tabi tutulması,
d) Aynı şekilde mahkeme çalışanlarına da uzmanlaşmaları için
gereken hizmet içi eğitimin verilmesinin sağlanması,
e) İş mahkemelerinde görülen davalarda bilirkişilerin etkinliği
dikkate alınarak bu davalarda bilirkişilerin seçiminde daha özenli
davranılması, uygulamada bilindiği üzere bilirkişi seçiminin fii-
len kaleme ve yazı işleri müdürlerine bırakılmaması,

f) İş mahkemelerinin her il merkezinde ve nüfus yoğunluğu olan
ilçe merkezlerinde kurulmasının sağlanması,
g) Diğer ülkelerde etkin bir şekilde uygulanan ‘‘bireysel iş uyuş-
mazlıklarında hakem heyeti” uygulamasının Türk hukuk siste-
104
minde de yer almasının sağlanması,
ğ) Sosyal güvenlik hukukundan kaynaklanan davaların kamu
düzenine ilişkin olup, tarafların sunduğu delillerle bağlı kalınma-
yarak, gerektiğinde resen araştırmaya girilmesinin yargılamanın
uzamasına neden olabildiği görülmektedir. Bu durum dikkate
alınarak sosyal güvenlik hukukundan kaynaklanan davalarda da
hukuk yargılamasında asıl kural olan tasarruf ilkesi ve taraflarca
getirme ilkesinden ayrılmadan yargılama yapılmalıdır.
Adalet Sistemimizin Sorunları, İyileştirilmesi ve Güvenilirliğinin Artırılması Hakkında Özel Rapor
h) Aynı işyerinde çalışan kişilerin aynı işyerine karşı toplu dava
açması durumunda, iş mahkemeleri yoğun bir iş yükü altında
kalmaktadır. Bu duruma engellemek için HMK’nın 113 üncü
maddesindeki “topluluk davası” büyük önem taşımaktadır. Bu
davalar tek bir dava olarak açılabilmeli, bundan sonra açılacak
davalarda ise bu davalara atıf yapılarak hüküm kurulabilmeli-
dir. 105
ı) İş ve sosyal güvenlik uyuşmazlıklarından kaynaklanan dava-
ların temyiz incelemesinde bugünkü düzenlemeye göre Yargıtay
7, 9, 10, 21 ve 22. Hukuk Daireleri görevli bulunmaktadır. Bu

104 Adalet Bakanlığı 2015 Yargı Reformu Stratejisi, sf. 64-65.
105 http://hmt.hsyk.gov.tr/toplantilar/2013/adli-yargi/guz/denizli/rapor-
lar/2grup.pdf (Erişim Tarihi: 09/03/2016)

122