Page 178 - yargi-ozel-raporu

duruma ivedi olarak son verilmesi, AYM’nin bireysel başvuru sonu-
cunda bugüne kadar verdiği kararlarda görüldüğü üzere, Yargıtay’ın
imajının güvenilirliğinin adaletle hükmettiği gerçeğinin sorgulama-
sına neden olunmamalıdır.

(299) Yargıtay Kanununun 24 üncü maddesinde, Yargıtay Daire
Başkanlarının görevlerinin dairelerinde ahenkli, verimli ve düzenli
bir çalışmanın gerçekleşmesini ve işlerin mümkün olan süratle in- Bölüm 3 Yargıtay
celenip karara bağlanmasını sağlamak, dairenin kendi kararları ara-
sında çelişkiyi önlemek amacıyla gerekli göreceği bütün tedbirleri
almak, dosyaları takrir edecek kişileri, bu esaslar uyarınca tespit et-
mek ve kendi yazmayacağı kararların hangi üye tarafından yazılaca-
ğını belli etmek, kararların zamanında yazılıp dosyaların mahalleri-
ne iadesini sağlamak olduğu düzenlenmiştir. Daire Başkanlarının,
Yargıtay Kanununun 24 üncü maddesinde yazılı olduğu üzere daha
etkili ve verimli görev anlayışıyla, Yargıtay’a aşırı dosya birikmesinin
önüne geçmek amacıyla, üyelere dosya tevzi edip okutması, araştır-
ma yaptırması, gerektiğinde heyete sunup raporte etmeleri karar yaz-
dırması uygulamalarının yaygınlaştırılması bir an önce uygulamaya
geçirilmesi sağlanmalıdır.

(300) Yargıtay’ın iş yükünün azaltılması için Yargıtay Kanununda
değişiklik yapılarak yeni daireler kurulmasına karar verilmiş olup,
Yargıtay halen 23 ceza dairesi ve 23 hukuk dairesi olarak çalışmaya
devam etmektedir. Yeni daireler kurulması üzerine Yargıtay Kanu-
nunun 14 üncü maddesi gereğince Yargıtay Büyük Genel Kurulu
tarafından Yargıtay dairelerinin görev dağılımı yapılmış, daire baş-
kanları seçilmiş ve daireler faaliyete geçmiştir. Yargıtay Büyük Genel
Kurulu tarafından yapılan iş bölümüne ilişkin 19/01/2015 tarihinde
alınan karara göre, Yargıtay daireleri arasındaki işbölümünün, tem-
yiz incelemesinin sonuçlandırılmasında zaman kayıplarını önlemek,
uzmanlaşmayı, akademik çalışma ve işbirliğini desteklemek, hukuk-
sal sorunların çözümünde sorumluluk üstlenerek yönlendirici ola-
bilmek ve Hukuk Dairelerinin hukuksal kimliklerini güçlendirmek
amacıyla, “ihtisas alanı ve temel görev esasları” çerçevesinde yapı-
lacağı belirtilmiştir. Bu kararlara göre aynı uyuşmazlık -Kamulaş-
tırma Kanunundan ve İş Kanunundan kaynaklanan uyuşmazlıklar
gibi- birden çok daire tarafından incelenmekte, ceza dairelerinde de

151