Page 382 - kdk_yillik_rapor2018

TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU

Yapılan incelemede, idarenin 2017 yılında Haziran ve Eylül ayları arasında 37
personeli Bilgisayar İşletmeni kadrosuna atadığı, ancak Ağustos ayında unvanının
değiştirilmesi talebinde bulunan başvuranın atamasının yapılmadığı anlaşılmıştır.
İdarelere 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 76 ncı maddesine istinaden, görev
ve unvan eşitliği gözetmeden kazanılmış hak aylık dereceleriyle memurları bulundukları
kadro derecelerine eşit veya 68 inci maddedeki esaslar çerçevesinde daha üst, kurum
içinde aynı veya başka yerlerdeki diğer kadrolara naklen atama konusunda takdir
yetkisi verilmiştir. İdareler bu yetkilerini kullanırken; çalışanlarını korumakla, çalışma
ortamında huzuru ve barışı sağlamakla ve maiyetindeki personelinin çalışma hayatını
geliştirmek için kanun ve yönetmeliklerde belirtilen esaslar içinde gerekli kariyer
olanaklarını da sunmakla yükümlüdür.

Bu kapsamda, başvuranın bilgisayar işletmeni kadrosuna atanma talebinin idare
tarafından reddedilmesi işleminin hukuka ve hakkaniyete aykırı olduğu anlaşılmış
ve başvuranın, makul süre içinde Bilgisayar İşletmeni kadrosuna atanması yönünde
İstanbul Su ve Kanalizasyon İdaresi Genel Müdürlüğüne Tavsiyede Bulunulmasına 133
karar verilmiştir.
6.12.1.7 Sağlık Mazereti Sebebiyle Yer Değiştirme Suretiyle Atanma
Başvuran, Yüksek Öğrenim Kredi ve Yurtlar Kurumu Karabük Bahaddin Gazi
Yurt Müdürlüğünde Yurt Yönetim Personeli olarak sözleşmeli personel statüsünde
çalıştığını, babasının ileri derecede kanser hastası olduğunu, başkasının güç ve yardımı
olmaksızın hayatını devam ettiremeyeceğini, bu durumun sağlık kurulu raporuyla
da belgelendirildiğini, annesinin % 99 engelli teyzesine baktığını, babasına refakat
edemediğini, tek çocuk olduğu için babasıyla kendisinden başka ilgilenecek kimsenin
bulunmadığını belirterek babasına bakmak için İzmir İl Müdürlüğü bünyesinde bir
erkek yurduna atamasının yapılması talebiyle Kurumumuza başvurmuştur.
Kurumumuzca yapılan inceleme çerçevesinde, başvuranın tek çocuk olduğu, annesinin
%99 engelli olan teyzesinin de bakımını üstlendiği, babasının sosyal güvenlik
bakımından güvencesi olmasına rağmen fiziksel bakıma muhtaç olduğu, haftanın iki
günü radyoterapi ve kemoterapi almak için hastaneye gittiği, kendisinin refakatinin
şart olduğu tespit edilmiştir. İdare ise babasının sosyal güvencesi olduğu için başvuranın
babasına bakmakla yükümlü olmadığına karar vermiştir.
Bu kapsamda, başvuranın babasının Karabük İlinde tedavisinin mümkün olmaması,
başvuranın babasının yaşam hakkı ve sağlık hakkının korunması, bu kapsamda telafisi
güç ve imkânsız zararların önlenmesi, ayrıca annesinin tek başına bakıma muhtaç
durumda olan iki kişinin(babası ve teyzesi) bakımını üstlenememesi gerçeği ve
ilaveten bir evladın babasına karşı ailevi sorumluluklarını yerine getirebilmesine imkân
tanınması hususları da göz önünde bulundurulduğunda, hakkaniyet ilkesi ve sosyal
devlet olmanın bir gereği olarak, başvuranın mağduriyetinin acilen giderilmesi gerektiği

133 2017/17213 numaralı şikâyet başvurusu hakkında verilen 08/06/2018 tarihli Tavsiye Kararı

2018 YILLIK RAPOR 381