Page 243 - 2019 Yıllık Rapor web

TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU

8.3.1.3. İdarede İşçi Statüsünde Çalışanların İş Kanunundan ve İş Akdinden
Kaynaklanan Haklarına İlişkin Konular 27
8.3.1.3.1. Özel Güvenlik Görevlisi Kimlik Kartının Tekrar Verilmesi

Başvuran, hiçbir sebep öne sürülmeden özel güvenlik görevlisi kimlik kartının elinden
alındığını belirterek özel güvenlik görevlisi kimlik kartının geri verilmesini talep etmiştir.
Kurumumuzca yapılan inceleme neticesinde; başvuran hakkında yetkili makamlar
tarafından güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması yapıldığı, bunun neticesinde
başvuran hakkında edinilen ve Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Yönetmeliğinin
13 üncü maddesi uyarınca gizli kalması gereken bilginin il özel güvenlik komisyonu
tarafından değerlendirildiği ve başvuranın özel güvenlik görevlisi kimlik kartının
iptal edildiği; ancak başvuranın güvenlik soruşturması olumsuz değerlendirilirken
tek bir bilgiye dayanıldığı, başvuran hakkında ek olarak herhangi bir araştırmanın
yapılmadığı ve başka bir tespite yer verilmediği, bunların yanı sıra başvuran hakkında
elde edilen bilginin, özel güvenlik görevlisi kimlik kartının iptal edilmesine dayanak
oluşturabilecek bir bilgi olup olmadığı konusunda herhangi bir değerlendirmenin
de yapılmadığı ve verilen kararın gerekçelendirilmediği, dolayısıyla idare tarafından
takdir yetkisinin yeterli bir gerekçe ortaya konulmadan kullanıldığı değerlendirilmiş
olup başvuranın özel güvenlik görevlisi kimlik kartının geri verilmesi yönünde gerekli
28
işlemlerin yapılması hususunda İstanbul Valiliğine Tavsiyede Bulunulmasına karar
verilmiştir.
8.3.1.3.2. Almış Olduğu Eğitimler Sebebiyle Kazanmış Olduğu Haklara
İstinaden Yetki Belgesinin Verilmesi
Başvuran, İZBAN A.Ş.’de makinist olarak çalışmakta olduğunu, Çalışma Ekonomisi
ve Endüstriyel İlişkiler lisans mezunu olduğunu, Devlet Demir Yolları Eğitim
Dairesi yetkililerince verilen kursları başarıyla tamamlayıp E22000, E23000 ve
E22100 brövelerine sahip olduğunu, mesleğine devam edebilmesi için ilgili kanun
ve yönetmelikler gereği 28/09/2018 tarihine kadar mesleki yeterlilik belgesi alma
zorunluluğu getirildiğini, işe başladığı tarihte böyle bir zorunluluk olmamasına rağmen
bugün meslek lisesi veya meslek yüksekokulu mezunu olma zorunluluğu getirildiğini,
3308 sayılı Mesleki Eğitim Kanununa göre ustalık belgesi almış olanlar için mesleki
yeterlilik belgesi şartının aranmayacağının belirtildiğini, aldığı bröveleri sebebiyle
sınavdan muaf tutulması gerektiğini, beş yılı aşkın süredir makinistlik yaptığı için
bahsedilen durumun kendisi açısından kazanılmış hak oluşturduğunu, ayrıca çalıştığı
kurum ile Mesleki Yeterlilik Kurumu (MYK) arasında yapılan görüşmeler neticesinde
mesleğini yapabilmesi için sınava girmesi gerektiğinin bildirildiğini, ancak sınav
tarihinin belli olmadığını, sınavsız olarak belgesini almak istediğini, dolayısıyla ilgili

27 18/01/2019 tarihli ve 314 sayılı Olur ile güncellenen iş bölümü yönergesi kapsamında bu alt alan
kamu personel rejimi alanına dahil edilmiş olup bu tarihten önce Kurumumuza ulaşan başvurulara ilişkin
değerlendirmelere bu bölümde yer verilmiştir.
28 2018/11588 numaralı başvuru hakkında verilen 20/06/2019 tarihli Tavsiye Kararı

242 2019 YILLIK RAPOR