Page 513 - calisma-ve-sosyal-guvenlik-3

düzenlemek amacıyla toplu iş sözleşmesi yapma hakkına sahiptirler.” hük-
müne, “Dilekçe, bilgi edinme ve kamu denetçisine başvurma
hakkı” başlıklı 74 üncü maddesinin üçüncü fıkrasında; “Herkes,
bilgi edinme ve kamu denetçisine başvurma hakkına sahiptir.” hükmüne,

11. 6328 sayılı Kamu Denetçiliği Kurumu Kanunu’nun “Ku-
rumun görevi” başlıklı 5 inci maddesinin birinci fıkrasında;
“Kurum, idarenin işleyişi ile ilgili şikâyet üzerine, idarenin her türlü eylem
ve işlemleri ile tutum ve davranışlarını; insan haklarına dayalı adalet an-
layışı içinde, hukuka ve hakkaniyete uygunluk yönlerinden incelemek, araş-
tırmak ve idareye önerilerde bulunmakla görevlidir.” hükmüne,

12. 07/11/2012 tarihli ve 28460 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan
6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu’nun;

12.1. “Sendika üyeliği ve üyeliğin kazanılması” başlıklı 17
nci maddesinin üçüncü fıkrasında; “Sendikaya üye olmak serbesttir.
Hiç kimse sendikaya üye olmaya veya olmamaya zorlanamaz. İşçi veya iş-
verenler aynı işkolunda ve aynı zamanda birden çok sendikaya üye olamaz.”
hükmüne,

12.2. “Toplu iş sözleşmesinden yararlanma” başlıklı 39 uncu
maddesinde;

“(1) Toplu iş sözleşmesinden taraf işçi sendikasının üyeleri yararlanır.
(2) Toplu iş sözleşmesinden, sözleşmenin imzalanması tarihinde ta-
raf sendikaya üye olanlar yürürlük tarihinden, imza tarihinden sonra
üye olanlar ise üyeliklerinin taraf işçi sendikasınca işverene bildirildiği
tarihten itibaren yararlanır.

(3) Toplu iş sözleşmesinin imza tarihi ile yürürlük tarihi arasında iş
sözleşmesi sona eren üyeler de, iş sözleşmelerinin sona erdiği tarihe
kadar toplu iş sözleşmesinden yararlanır.
(4) Toplu iş sözleşmesinin imzası sırasında taraf işçi sendika-
sına üye olmayanlar, sonradan işyerine girip de üye olmayanlar veya
imza tarihinde taraf işçi sendikasına üye olup da ayrılanlar veya çı-
karılanların toplu iş sözleşmesinden yararlanabilmeleri, toplu
iş sözleşmesinin tarafı olan işçi sendikasına dayanışma aidatı
ödemelerine bağlıdır. Bunun için işçi sendikasının onayı aran-
maz. Dayanışma aidatı ödemek suretiyle toplu iş sözleşmesinden

512 KAMU DENETÇILIĞI KURUMU