Page 30 - KDK

28 OMBUDSMANLIKLAR HAKKINDA KARŞILAŞTIRMALI BİR İNCELEME

(1) Toplumsal cinsiyete dair kalıp yargıların ve cinsiyetçiliğin önlenmesi ve
bunlarla mücadele edilmesi;

(2) Kadınlara karşı ve hane içi şiddetin önlenmesi ve bunlarla mücadele edil-
mesi;

(3) Kadınların adalete eşit şekilde erişimlerinin sağlanması;
(4) Kadınların ve erkeklerin siyasi ve kamusal karar alma süreçlerine dengeli
katılımlarının sağlanması;
(5) Göçmen, mülteci ve sığınmacı kadınların ve kız çocuklarının haklarının
korunması;

(6) Tüm politika ve önlemlere toplumsal cinsiyet eşitliğinin dâhil edilmesi.

Bu strateji; mevcut ekonomik belirsizlikler, kemer sıkma politikala-
rı ve önlemleri, siyasi huzursuzluk ve artan eşitsizlikler bağlamında,
kadınların topluluklara temel nitelikteki katkılarının kabul edilmesi
ve toplumsal cinsiyet eşitsizliklerinin yüksek maliyetinin giderilmesi
gerektiğini vurgulamaktadır. Bu strateji belgelerinde çoğu AB üyesi
devlet, uluslararası kuruluş ve sivil toplum kuruluşu, COVID-19 krizi-
nin kadın hakları üzerindeki özel etkisini ele almak için harekete geç-
miştir. COVID-19 krizi ve kriz sonrası dönemde toplumsal cinsiyet
55
perspektifine ilişkin en son yayımlanan 21 Ocak 2021 tarihli Avrupa
Parlamentosu kararı, yukarıda belirtilen uluslararası insan hakları bel-
gelerine uygun olarak çalışmayı gerektiren belirli idari konuları güçlü
bir şekilde vurgulamıştır.

AB’nin toplumsal cinsiyet eşitliği ve ayrımcılığın yasaklanması konula-
rında yasaları bulunmaktadır. Örneğin, istihdam ve meslekte kadın
56
ve erkeklerin eşit fırsatlara sahip olma ve eşit muamele görmelerine
ilişkin Yeniden Düzenlenen Yönerge (2006/54/EC), bazı eski yöner-
geleri bir araya getirmiştir. AB üye devletlerinin ulusal mevzuatlarını bu

55 COVID-19 krizi ve kriz sonrası dönemde toplumsal cinsiyet perspektifine ilişkin 21
Ocak 2021 tarihli Avrupa Parlamentosu kararı, erişim için: https://www.europarl.europa.
eu/doceo/document/TA-9-2021-0024_EN.html
56 Avrupa Eşitlik Hukuku Ağı, cinsiyet eşitliği ve ayrımcılığa karşı Temel AB yönergele-
ri, erişim için: https://www.equalitylaw.eu/legal-developments/16-law/76-key-eu-directi-
ves-in-gender-equality-and-non-discrimination