Page 214 - egitim-ve-ogretim-hakki-3

“Şebeke örgütler global çevrede faaliyet gösteren işletmelerin işlerini
inanılmaz ölçüde etkileyen, onlar için adeta bir altın buluştur. Bir işletme
bir ülkede faaliyet gösteriyorken kollarının diğer ülkelere gitmesi, tedarik-
çilerinin ya da hammaddesine kaynaklık eden bir işletmesini de diğer bir
ülkeye taşıması ya da ucuz işçilikten faydalanmak için üretilmeyi başka bir
yerde tamamlayıp ana ülkesine gönderilmesi açısından çok önemlidir.
Bir işletme düşünelim, örneğin Adidas ya da Nike’ı düşünelim. Örne-
ğin Çin’den ucuz işçiliği temin etmek maksatlı orada üretimini gerçek-
leştiriyor. Bir şebeke gibi pazarlama kanallarını, satış ağlarını tüm dünya
üzerinde yayıyor ve satışını gerçekleştiriyor. Tüm bu oluşan yapıya şebeke
örgüler ya da şebeke organizasyonlar denir.”

Her işletmenin, işletmeyi oluşturacak bir sermayesi yani ana parası
olmak zorunda. Bunun yanında bu sermayeyi uzun vadede kara geçir-
mesi için bir kalifiye eleman grubu da olmak zorundadır. İşte bu ka-
lifiye eleman grubu da işletmenin entelektüel sermayesini oluşturur.

Bilgi çalışanları, işletme içine ve dışına yönelik bilgileri temin eden, iş-
letme faaliyetleri doğrultusunda üst yönetim için bilgi sağlayan çalışan
grubudur. İşletmeye bilgi sağlamak ve üstlerin işlerini kolaylaştırmak
için oldukları yeri iştigal ederler.” açıklamalarında bulunmuştur.
b) Yıldırım Beyazıt Üniversitesi İşletme Fakültesi İşletme
Bölümü’nde görevli öğretim üyesi ... değerlendirmesinde her
bir soru için yaklaşık doğru cevabın içermesi gereken bilgilere
değinerek,

1. soru için; “Adayın birinci soruya verdiği cevap genel olarak incelen-
diğinde, sorunun sistematik bir biçimde cevaplanmadığı ve ciddi bilgi ek-
siklikleri olduğu gözlenmektedir. Aday çatışmaya formel bir tanım getirme-
mekle birlikte “anlaşmazlık” ve “uyumsuzluk” kavramlarından söz etmiştir.
Daha sonra ise, bu çatışmaların ast ile ast arasında, üstle ast arasında ve
üstler arasında olabileceğini belirtmiştir. Bu kısmen çatışmanın taraflarına
göre sınıflandırmayla ilgilidir. Aday, çatışmanın nedeni olarak çıkar uyuş-
mazlığına ve düşmanca tavırlara değinmektedir ancak soru da çatışmanın
nedenleri sorulmamaktadır, aksine çatışma türleri ve çözüm yolları sorul-
maktadır. Bu dikkate alındığında adayın vermesi beklenen yaklaşık cevabın
içerdiği hususlara değinmediği gözlenmiştir.”,
2. soru için, “Aday, entropi kavramını açıklarken sadece örgütün işlev-
siz kalmasını vurgulamıştır. Bu işlevsizliğin nereden kaynaklandığına ve bu

KAMU DENETÇILIĞI KURUMU 209